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【直接取引】【ITサブ講師/リモート】(週3~)DX人材育成研修プログラムサブ講師(フルスタックエンジニア歓迎)

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【直接取引】【ITサブ講師/リモート】(週3~)DX人材育成研修プログラムサブ講師(フルスタックエンジニア歓迎)

契約形態

業務委託

ポジション

講師

特徴 

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職務内容 「DXエンジニア人材の育成」の領域で、独自のHRプラットフォームを活用した法人向け研修のメイン講師を募集しております。 【研修概要】 研修は「プログラミングスキル習得の短期化」を必須とし、カリキュラムにより「チーム開発の実践」や「新規事業立案スキルの習得」などをゴールとした内容になります。研修実施の際にも同プラットフォームを活用していただきます。 【研修スタイル】 一方的に講義を行う集合研修スタイルではなく、研修生1人1人の習熟度に応じたアダプティブラーニング(注)を同プラットフォームを用いて運営していただきます。 【業務詳細】 ■研修運営準備(報酬は発生しませんのでご了承ください) ・開始前の研修マネジメント担当 / 同じプロジェクトにおける講師陣 / 顧客との打ち合わせへの参加 ・標準教材の確認と個別カスタマイズ  ★研修準備にかかる工数の目安としては24時間程度を想定しております。   非同期で可能ですので、ご都合のよろしい時間でご対応頂けます。   動画などのコンテンツを自身で確認いただき、登壇いただきます。 ・教材開発ができる方にはご担当いただく可能性ございます(単価も考慮)。 ■研修運営 ・各種カリキュラムの運営サポート(メイン講師、受講生の方のサポート) ・受講生のレビュー、サポート 【稼働スケジュール】  2023年12月~2024年2月:アサイン案件の確定  2024年1月~3月:標準教材確認期間・講師研修(自身で対応下さい)  最短2024年4月1日~、MAX9月末  ※基本4月中旬開始、~5月末、~6月末、~7月末などが多いです。  ※1週間だけなどの短期もあります。 (注)アダプティブラーニングとは?  一人ひとりが持っている個性や能力、適性に合わせてプログラムを進めていく学習方法です。
必須スキル ・サーバサイド、フロントエンド(★)双方の開発経験(独学も可)のある方(短くても直近の経験であれば可) ・研修講師経験のある方(社内研修でも可)  (★言語例)Java/Python/C/C++/SQL/HTML/CSS/JavaScript など ・React、Vue、Springなどのフレームワークの基礎知識 ・システム開発/コンサルティング経験3年以上ある方 ・各種officeスキル(特にExcelによるデータ分析やPowerPointによるレポート作成) ・ファシリテーションスキル(対研修生) ・コミュニケーションスキル(対研修生、対人事、対エンジニア) ・ロジカルシンキングスキル ・その他、担当いただくカリキュラム運営に必要なスキル ・4月中に稼働開始できる方
歓迎スキル ・社外研修講師経験のある方 ・プログラミングの実務経験3年以上ある方 ・AWS/GitHub/Slackに関する知識と実務経験 ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・Java認定、Oracleマスターなどベンダーの認定資格保持者 ・PMP保持者 ・PMC保持者日本プロジェクトマネジメント協会 ・アジャイル開発に関する基礎知識 ・IT業界動向やビジネスモデルに関する基礎知識 ・コーチングスキル ・MBA ・Scrum Alliance 認定 ・スクラムマスター保持者 ・プロダクトオーナー保持者 ・新規事業立案/実行経験 ・キャリアコンサルタント(国家資格) ・人事経験(特に長期間インターンシップ運営や新人研修運営の経験)

詳細はコンサルタントにお尋ねください

担当コンサルタント

担当コンサルタント

濱田

濱田からのメッセージ

当社顧客企業と直接業務委託契約を行う契約となります。 遠方の方でも交通費、宿泊費用などの経費は別途実費支給されますのでご安心ください。 勤務形態はフルリモート/ハイブリッド/フル常駐とあり、スキルにより見合う案件が異なります。 出社が伴う場合、東京23区内/大阪/名古屋などが想定されます。 基本週3以上稼働できる方がご応募いただけますが、スキルによっては週3未満の方でもご応募可能です。 年齢は不問ですが、選考時にコーディングテストがあるため、直近も開発に携わっている方が向いています。 日本語のコミュニケーションが良好な方であれば国籍不問です。 評価良ければ毎年の受注が可能で、2回目以降の参画では単価UP可能です。 講師業務で報酬アップを図りたい方にお勧めです。 講師業務のご興味のあるフリーランスの皆さんのご応募お待ちしております。